دسن خيارات الأسهم

& # 8220؛ & # 8221 DSN. و & # 8220؛ دادس & # 8221؛

انتقال يناير 2018 لمتطلبات الإبلاغ خطط الأسهم.

و D & إيكوت؛ التوضيحية الاجتماعية اسمية، & لدكو؛ دسن & رديقو ؛، متطلبات جديدة التقارير الإلزامية الرواتب يهدف إلى توحيد تقارير الشركة في تقرير واحد فقط. وهي تستبدل تدريجيا الأجور السنوية للشركة الحالية، أي دكو-دادس-U & رديقو ؛. وستؤثر هذه العملية الجديدة على متطلبات الإبلاغ المتعلقة بالمعلومات المتعلقة بخطط الإنصاف التي تم تنفيذها حتى الآن من خلال "دادس-U & رديقو؛".

و دسن، وهو مشروع من 3 خطوات.

وتعتبر دسن عائد شهري مجرد من الناحية المادية والذي سيكون إلزاميا لجميع الشركات اعتبارا من 1 يناير 2018، مما يحتمل تأجيل الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم.

يرجى العلم بأن دسن كان إلزاميا اعتبارا من أيار / مايو 2018 حتى نيسان / أبريل 2018 دخل المرتبات لأرباب العمل الذين دفعوا في عام 2018 مبلغا من المساهمات الاجتماعية تتجاوز سقوف معينة.

مساعدة تاج.

يجب على الشركات التي تنفذ خطط الأسهم (خيارات الأسهم والأسهم الحرة والسندات المحددة & لدكو؛ ببيس & رديقو؛) أن تعلن للإدارة المعلومات المتعلقة بهذه المنح من خلال & لدكو؛ دادس-U & رديقو ؛.

يجب تضمين البيانات في مربعات محددة من & لدكو؛ دادس-U & رديقو؛ إرجاع. على سبيل المثال، عند منح خيارات الأسهم يجب توفير البيانات التالية:

عدد الخيارات الممنوحة.

قيمة الأسهم.

استنادا إلى المادة 10 من القانون رقم 2018-682 بتاريخ 18 يونيو 2018، يتم إلغاء استمارة دادس اعتبارا من 1 فبراير 2018 واستبدالها ب دسن.

تنبيه: دادس لا يزال ساري المفعول لعام 2018 ويجب تقديمه قبل 31 يناير 2018.

اعتبارا من 1 يناير 2018، تهدف دسن إلى توحيد تقارير الشركة في تقرير شهري واحد فقط إلى الإدارة الفرنسية.

لأغراض دسن، يجب تضمين البيانات المتعلقة بخطط الأسهم مختلفة عن كشوف المرتبات تحت المرجع S89.

ويبقى هيكل هذه المعلومات كما هو الحال بالنسبة للنظام دادس-U، وهو مدرج في المجموعات الثلاث التالية:

وبالإضافة إلى ذلك، بيانات محددة وقوو]. نوم & إيكوت؛ رو d & # 39؛ إنسكريبتيون أو r & إيكوت؛ بيرتوار & راكو؛ و لقوو]؛ نوم & إيكوت؛ رو تقنية تيمبورير & راكو؛ في كل من هذه المجموعات الثلاث من أجل ربط المعلومات المتعلقة بخطط الإنصاف مع المستفيد.

على سبيل المثال، سيصبح الجدول أعلاه كما يلي في إطار نظام دسن:

عدد الخيارات الممنوحة.

قيمة الأسهم.

تاج يمكن أن تساعدك على الانتقال إلى دسن لإدارة شهر يناير 2018 حيث النظام القديم والجديد سوف تتعايش. وكما هو مبين أعلاه، هناك حاجة إلى مشورة محددة لإعلان المعلومات عن خطط الإنصاف خلال الفترة الانتقالية.

جهات الاتصال الخاصة بك:

هاتف: +33 (0) 1 40 88 29 85.

هاتف: +33 (0) 1 55 61 60 64.

هاتف: +33 (0) 1 40 88 70 29.

هاتف: +33 (0) 1 40 88 71 69.

هاتف: +33 (0) 1 55 61 64 21.

هاتف: +33 (0) 4 72 43 38 75.

هاتف: +33 (0) 4 72 43 46 29.

حول تاج.

متخصصة في الضرائب الدولية والاستراتيجيات القانونية، تاج هي واحدة من الشركات الرائدة في القانون والاستشارات في فرنسا. شركتنا توظف حاليا أكثر من 500 المهنيين بما في ذلك 51 شركاء.

تاج هو كيان شبكة ديلويت، واحدة من منظمات الخدمات المهنية الرائدة في العالم، وعلى هذا النحو، يعمل مع 40،000 ديلويت الضرائب والقانون المتخصصين الموجودين في 150 بلدا.

ابق على تواصل.

انضم دوناتو رابوني، الرئيس السابق لقسم الضريبة على القيمة المضافة وغيرها من ضرائب المبيعات في المفوضية الأوروبية، إلى مكتب محاماة تاج، وهو كيان شبكة ديلويت، كشريك.

استخدام ملفات تعريف الارتباط.

يستخدم تاج ملفات تعريف الارتباط لتزويدك بأفضل الخدمات. من خلال التصفح من خلال موقعنا، فإنك تقبل استخدام الكوكيز على هذا الموقع.

خيارات الأسهم الفرنسية وجوائز الأسهم المجانية: متطلبات الإبلاغ لعام 2017.

الاطلاع على التنبيهات الضريبية بواسطة.

ملخص تنفيذي.

تخضع حاليا أي أسهم فرنسية مؤهلة مجانية أو خيارات الأسهم المؤهلة التي يتم منحها أو منحها / ممارستها خلال السنة الضريبية لمتطلبات شهرية أو سنوية محددة لتقديم التقارير. ویجب الإبلاغ عن أي معاملات حدثت خلال السنة الضریبیة لعام 2017 خلال عام 2017 أو بحلول 1 آذار / مارس 2018. وتنطبق ھذه التشریعات علی المنظمات الفرنسیة والمنظمات الأجنبیة التي لدیھا مشارکین مؤھلین في خطة الأسھم الفرنسیة المؤھلة.

وعلى الرغم من عدم وجود تغييرات كبيرة في العملية، يلخص هذا التنبيه المتطلبات المطبقة على المعاملات التي تحدث خلال عام 2017.

النقاط الرئيسية.

وفيما يلي تفاصيل متطلبات الإبلاغ للسنة الضريبية لعام 2017:

الإبلاغ عن منح خيارات الأسهم وحصص الأسهم المجانية (منح الحقوق)

يجب اإلبالغ عن خيارات األسهم الممنوحة واألسهم المجانية التي تم منحها خالل عام 2017، على سبيل المثال، التوضيح االجتماعي الذي يتم تقديمه من حيث المبدأ على أساس شهري.

الإبلاغ عن ممارسة خيارات الأسهم.

(دسن): - يجب على الشركة التي تمنح خيارات الأسهم (أو صاحب العمل الفرنسي إذا كان مختلفا) أن تقدم تفاصيل عن خيارات الأسهم التي تمت في عام 2017 على دسن التي يتم تقديمها على أساس شهري. يجب على الشركات التي فشلت في الوفاء بالتقارير الشهرية لشبكة دسن أن تضمن الإبلاغ بحلول نهاية العام.

وفيما يتعلق بخيارات الأسهم الممنوحة منذ 28 أيلول / سبتمبر 2018، يتعين على أرباب العمل إبلاغ سلطات الضرائب الاجتماعية بعدد وقيمة الأسهم المسلمة. ويشكل هذا الإبلاغ شرطا للاستفادة من الإعفاء من اشتراكات الضمان الاجتماعي المعيارية في كسب الممارسة.

بيان فردي - بالنسبة لكل مستفيد، يجب أن يقوم رب العمل بإعداد بيان ممارسة فردي يتضمن تفاصيل خيارات الأسهم التي تم ممارستها خلال عام 2017، وإرسالها إلى المستفيد في موعد أقصاه 1 مارس 2018.

بالنسبة لخيارات الأسهم الممنوحة قبل 28 سبتمبر 2018، يجب تقديم بيان فردي أيضا إذا تم بيع الأسهم قبل الذكرى السنوية الرابعة للمنحة أو إذا حدث تبادل للأسهم نتيجة معاملة مؤقتة تتم وفقا للقانون الفرنسي.

الإبلاغ عن استحقاق الأسهم المجانية (الإجراءات المتعلقة بالإسناد)

يجب على الشركة التي تمنح األسهم الحرة) أو صاحب العمل الفرنسي إذا كان مختلفا (تقديم تقرير عن تفاصيل األسهم المجانية المكتسبة) أي األسهم المسلمة (في عام 2017 في دسن التي يتم تقديمها على أساس شهري. الشركة التي فشلت في الوفاء بالتقارير الشهرية دسن يجب أن تضمن الإبلاغ بحلول نهاية العام.

ويتعين على أرباب العمل الإبلاغ عن عدد وقيمة الأسهم المكتسبة إلى سلطات الضرائب الاجتماعية. ويشترط هذا أيضا أن تعفى مكاسب الاقتناء من اشتراكات الضمان الاجتماعي الفرنسية القياسية.

بيان فردي - لكل مستفيد، يجب أيضا إعداد بيان تسليم فردي يوضح األسهم التي تم تسليمها خالل عام 2017 من قبل صاحب العمل وإرسالها إلى المستفيد في موعد أقصاه 1 مارس 2018. ويجب أيضا تقديم بيان فردي إذا تم بيع األسهم قبل نهاية فترة الإلزامية لمدة سنتين أو إذا حدث تبادل للأسهم نتيجة معاملة مؤقتة تتم وفقا للقانون الفرنسي.

الفرنسية مصدر جزء من خيارات الأسهم وحصة مكاسب الأسهم.

يجب الإبلاغ عن الجزء الفرنسي من أي مكاسب من ممارسة الخيارات وحرية الاستحقاق سهم على دسن وكذلك في بيان فردي.

وتستخدم سلطات الضرائب الفرنسية شرط الإبلاغ هذا من أجل مراقبة المكاسب التي أبلغ عنها المستفيدون. كما أنه يستخدم لتحديد الأساس الخاضع للضريبة من اقتطاع ضريبة الدخل، إن وجد، والتي يجب أن يقوم بها وسطاء عند بيع الأسهم من قبل المستفيدين الذين ليسوا من المقيمين في الضرائب الفرنسية.

الخطوات التالية.

يجب أن يكون أصحاب العمل الذين حصلوا على خيارات أسهم أو أسهم مجانية، أو الذين لديهم خيارات أسهم أو أسهم مجانية قد مارسوا أو تم تعيينهم خلال عام 2017 على علم بمتطلبات كل منهم. وعليهم أن يكفلوا الوفاء بالالتزامات الشهرية المتعلقة بالإبلاغ عن دسن أو اتخاذ الإجراءات اللازمة لضمان تقديم تقارير في نهاية العام وينبغي أن يضمن إعداد البيانات الفردية وتقديمها للموظفين بحلول 1 مارس 2018.

إيغ رقم. 06969-173Gbl.

للحصول على معلومات إضافية بخصوص هذا التنبيه، يرجى الاتصال بما يلي:

اتصل بنا.

ابق على اتصال معنا من خلال وسائل الاعلام الاجتماعية، وتنبيهات البريد الإلكتروني أو البث الشبكي.

اتصل بنا.

التنبيهات الضريبية ذات الصلة.

انظر أدلةنا العالمية.

البث الشبكي القادم.

30 أيلول / سبتمبر 2018، الساعة 00/13. نيويورك.

أعرف أكثر.

إي يشير إلى المنظمة العالمية، وقد يشير إلى واحد أو أكثر من الشركات الأعضاء في إرنست & أمب؛ يونغ العالمية المحدودة، كل منها كيان قانوني مستقل. إرنست & أمب؛ يونغ غلوبال ليميتد، وهي شركة في المملكة المتحدة محدودة الضمان، لا تقدم الخدمات للعملاء.

فهم تقارير دسن.

دسن (ديكلاراشيون سوسيال نوميناتيف) هو معيار إبلاغ قدمته الحكومة الفرنسية لتبسيط الطريقة التي يتم بها الإعلان عن البيانات وإرسالها إلى هيئات حكومية مختلفة. تحت دسن، المنظمة (صاحب العمل) يدمج كل المعلومات في ملف واحد ويرسلها إلى وكالة واحدة. الوكالة التي تتلقى ملف يفصل ويرسل المعلومات إلى وكالات اجتماعية متعددة. والغرض من ذلك هو تقليل الإجراءات الإدارية التي تنطوي عليها عملية تقديم التقارير، والمساعدة في بناء عملية آمنة تضمن موثوقية البيانات المرسلة.

يتيح لك برنامج بوبلسوفت غلوبال بايرول فور فرنس إنشاء ملفات استنادا إلى معايير إعداد تقارير دسن. يمكنك إنشاء ملف دسن عن طريق تشغيل برنامج دفعي، حيث يقوم النظام بالبحث و تجميع البيانات ذات الصلة، و يكتبها إلى جدول محدد، و يقوم بإنشاء ملف مسطح. التطبيق يختار السمات لملف دسن من نتائج الرواتب ومن جداول بوبلسوفت هر الأخرى.

يمكن إنشاء تقارير دسن وإرسالها إلى الجهات المعنية شهريا أو بناء على وقوع أي حدث. عملية استخراج البيانات وتوليد الملفات لتقارير شهرية دسن يتبع دورة الرواتب الشهرية. يتم إنشاء تقارير دسن استنادا إلى الحدث عند حدوث أي حدث معين مثل توقف العمل أو الإنهاء. يمكن أيضا تضمين إعلان الحدث في تقرير دسن الشهري.

التزامات أرباب العمل فيما يتعلق بخيارات الأسهم والأسهم الحرة و بسبسي من خلال إعلان الترشيح الاجتماعي.

اعتبارا من 1 يناير 2017، أصبحت "دسن" إلزامية لجميع أصحاب العمل المنتسبين إلى النظام العام. وتجدر الإشارة إلى أن هذا الإعلان الشهري غير المادي قد بدأ تنفيذه تدريجيا وأصبح إلزاميا منذ تشرين الثاني / نوفمبر 2018 بالنسبة للشركات التي تدفع اشتراكات الضمان الاجتماعي التي تتجاوز عتبات معينة.

مرسوم عدد 136 لسنة 2018 مؤرخ في 12 أكتوبر 2018 يتعلق بتحديث التزامات صاحب العمل فيما يتعلق بالأسهم الحرة "المؤهلة" وخيارات الأسهم، وكذلك ببيس، من أجل أخذ التردد الشهري لل دسن في الاعتبار.

وبناء على ذلك، اعتبارا من 1 يناير 2017، ينبغي أن يتم االلتزام بتقديم التقارير فيما يتعلق باالستحواذ على األسهم المجانية، وممارسة خيارات األسهم، واالستحواذ على األسهم مع ببيسس من خالل دسن الشهري الموافق لتاريخ األسهم المكتسبة أو خيارات / بسبس (بدلا من على أساس سنوي كما كان في الماضي).

في دسن، يجب الإبلاغ عن المعلومات في الأقسام التالية:

القسم S89.G00.87 «إجراءات الإكراميات» (للأسهم المجانية)، القسم S89.G00.88 «خيارات التسعير (خيارات الأسهم)»، القسم S89.G00.89 «بونس دي سوسكريبتيون دي بارتس دي كريتور d'إنتربريس ( بسبس) ».

كما يجب أن تدفع مساهمة صاحب العمل من خلال دسن الشهري في قسم «كوتيساتيون إنديفيدويل - S21.G00.81»

يرجى الأخذ في الاعتبار ما يلي:

وينبغي أن تتم معالجة التزامات الإبلاغ فيما يتعلق بالمعاملات التي حدثت في عام 2018، على غرار السنوات الماضية، من خلال نظام دادس / N4DS لعام 2018 (الذي يودع بحلول 31 يناير 2017 على الأكثر). وفي حالة عدم احترام التزامات الإبلاغ، يمكن الطعن في الإعفاء من اشتراكات الضمان الاجتماعي، ويطلب من رب العمل دفع حصة صاحب العمل وحصة الموظف من اشتراكات الضمان الاجتماعي.

أكتواليتس جوريديكس إت فيسكاليس.

& نبسب؛ & نبسب؛ & نبسب؛ & نبسب؛ & نبسب؛ & نبسب؛ & نبسب؛

سيت بوبليكاتيون ديفيوس ديس إنفورماتيونس فيسكاليس، جوريديكس أو سوسياليس à كاراكتير جينيرال. سيت بوبليكاتيون ني بيوت سي سوبستيتر à ديس ريكومانداتيونس أو à ديس كونسيلز دي ناتشر فيسكيل، جوريديك أو سوسيال. ليس إنفورماتيونس كونتينويس دانز سيت بوبليكاتيون ن كونستيتنت إن أوكون مانيير أون كونسيل personnalisé سوزيبتيبل d'إنغاجر، à كليك تيتر كيو سي سويت، لا responsabilité ديس أوتورس إت / أو دي بوك Société d'أفوكاتس. سيت بوبليكاتيون إس لا بروبيرتي دي بوك برايس بوك سوسيتيه d'أفوكاتس. توت ريبرودكتيون إت / أو ديفوسيون، إن توت أو بارتي، بار كليك موين كيو سي سويت، إست إنتيرديت سانس أوتوريساتيون بريالابل.

الإعلانات اتصل بنا.

الإعلانات اتصل بنا.

&نسخ؛ 2017 - 2018 برايس ووترهاوس كوبرز. بوك سوسيتيه d'أفوكاتس إست ممبر دي برايسواترهوسكوبيرز إنترناشونال لت، société دي درويت أنغلايس. بوك ديسيغن لا مارك سوس لاكيل ليس إنتيتس ميمبريس دي برايسواترهوسكوبيرز إنترناشونال لت ريندنت ليورس سيرفيسز بروفيسيونلز إت بيوت دي également فير ريفيرانس à l'ون أو بلوسيوس ديس إنتيتيز ممبريس دي برايسواترهوسكوبيرز إنترناشونال لت لا تشاكون إست ون إنتيريت جوريديك ديستريبوت إت إنديبندانت.

& # 8220؛ & # 8221 DSN. و & # 8220؛ دادس & # 8221؛

انتقال يناير 2018 لمتطلبات الإبلاغ خطط الأسهم.

و D & إيكوت؛ التوضيحية الاجتماعية اسمية، & لدكو؛ دسن & رديقو ؛، متطلبات جديدة التقارير الإلزامية الرواتب يهدف إلى توحيد تقارير الشركة في تقرير واحد فقط. وهي تستبدل تدريجيا الأجور السنوية للشركة الحالية، أي دكو-دادس-U & رديقو ؛. وستؤثر هذه العملية الجديدة على متطلبات الإبلاغ المتعلقة بالمعلومات المتعلقة بخطط الإنصاف التي تم تنفيذها حتى الآن من خلال "دادس-U & رديقو؛".

و دسن، وهو مشروع من 3 خطوات.

وتعتبر دسن عائد شهري مجرد من الناحية المادية والذي سيكون إلزاميا لجميع الشركات اعتبارا من 1 يناير 2018، مما يحتمل تأجيل الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم.

يرجى العلم بأن دسن كان إلزاميا اعتبارا من أيار / مايو 2018 حتى نيسان / أبريل 2018 دخل المرتبات لأرباب العمل الذين دفعوا في عام 2018 مبلغا من المساهمات الاجتماعية تتجاوز سقوف معينة.

مساعدة تاج.

يجب على الشركات التي تنفذ خطط الأسهم (خيارات الأسهم والأسهم الحرة والسندات المحددة & لدكو؛ ببيس & رديقو؛) أن تعلن للإدارة المعلومات المتعلقة بهذه المنح من خلال & لدكو؛ دادس-U & رديقو ؛.

يجب تضمين البيانات في مربعات محددة من & لدكو؛ دادس-U & رديقو؛ إرجاع. على سبيل المثال، عند منح خيارات الأسهم يجب توفير البيانات التالية:

عدد الخيارات الممنوحة.

قيمة الأسهم.

استنادا إلى المادة 10 من القانون رقم 2018-682 بتاريخ 18 يونيو 2018، يتم إلغاء استمارة دادس اعتبارا من 1 فبراير 2018 واستبدالها ب دسن.

تنبيه: دادس لا يزال ساري المفعول لعام 2018 ويجب تقديمه قبل 31 يناير 2018.

اعتبارا من 1 يناير 2018، تهدف دسن إلى توحيد تقارير الشركة في تقرير شهري واحد فقط إلى الإدارة الفرنسية.

لأغراض دسن، يجب تضمين البيانات المتعلقة بخطط الأسهم مختلفة عن كشوف المرتبات تحت المرجع S89.

ويبقى هيكل هذه المعلومات كما هو الحال بالنسبة للنظام دادس-U، وهو مدرج في المجموعات الثلاث التالية:

وبالإضافة إلى ذلك، بيانات محددة وقوو]. نوم & إيكوت؛ رو d & # 39؛ إنسكريبتيون أو r & إيكوت؛ بيرتوار & راكو؛ و لقوو]؛ نوم & إيكوت؛ رو تقنية تيمبورير & راكو؛ في كل من هذه المجموعات الثلاث من أجل ربط المعلومات المتعلقة بخطط الإنصاف مع المستفيد.

على سبيل المثال، سيصبح الجدول أعلاه كما يلي في إطار نظام دسن:

عدد الخيارات الممنوحة.

قيمة الأسهم.

تاج يمكن أن تساعدك على الانتقال إلى دسن لإدارة شهر يناير 2018 حيث النظام القديم والجديد سوف تتعايش. وكما هو مبين أعلاه، هناك حاجة إلى مشورة محددة لإعلان المعلومات عن خطط الإنصاف خلال الفترة الانتقالية.

جهات الاتصال الخاصة بك:

هاتف: +33 (0) 1 40 88 29 85.

هاتف: +33 (0) 1 55 61 60 64.

هاتف: +33 (0) 1 40 88 70 29.

هاتف: +33 (0) 1 40 88 71 69.

هاتف: +33 (0) 1 55 61 64 21.

هاتف: +33 (0) 4 72 43 38 75.

هاتف: +33 (0) 4 72 43 46 29.

حول تاج.

متخصصة في الضرائب الدولية والاستراتيجيات القانونية، تاج هي واحدة من الشركات الرائدة في القانون والاستشارات في فرنسا. شركتنا توظف حاليا أكثر من 500 المهنيين بما في ذلك 51 شركاء.

تاج هو كيان شبكة ديلويت، واحدة من منظمات الخدمات المهنية الرائدة في العالم، وعلى هذا النحو، يعمل مع 40،000 ديلويت الضرائب والقانون المتخصصين الموجودين في 150 بلدا.

ابق على تواصل.

وقد انضم دوناتو رابوني، الرئيس السابق لقسم الضريبة على القيمة المضافة وغيرها من ضرائب المبيعات في المفوضية الأوروبية، إلى مكتب محاماة تاج، وهو كيان شبكة ديلويت، كشريك.

استخدام ملفات تعريف الارتباط.

يستخدم تاج ملفات تعريف الارتباط لتزويدك بأفضل الخدمات. من خلال التصفح من خلال موقعنا، فإنك تقبل استخدام الكوكيز على هذا الموقع.